| |
Інформація про рейтинг, працівників та дивіденди
Інформація про рейтингове агентство
Інформація про чисельність працівників та оплату їх праці
| Розкривається інформація за звітний період стосовно середньооблікової чисельності працівників облікового складу (осіб), середньої численності позаштатних працівників та осіб, які працюють за сумісництвом (осіб), чисельності працівників які працюють на умовах неповного робочого часу (дня, тижня) (осіб), фонду оплати праці. Крім того, зазначаються факти зміни розміру фонду оплати праці, його збільшення або зменшення відносно попереднього року. Зазначається кадрова програма емітента, спрямована на забезпечення рівня кваліфікації її працівників операційним потребам емітента |
| За звiтний перiод середньооблiкова чисельнiсть штатних працiвникiв облiкового складу склала: -32 особи, середня численiсть позаштатних працiвникiв та осiб, якi працюють за сумiсництвом - 4 особи, у тому числi на умовах неповного робочого часу (дня,тижня) - 2 особи. Фонд оплати працi товариства за 2011 р. становить 879 тис.грн. Розмiр фонду оплати працi зменшився вiдносно попереднього року на 73,0 тис.грн. (на 8 вiдсоткiв). Кадрова програма спрямована на забезпечення рiвня квалiфiкацiї працiвникiв товариства його операцiйним потребам, рацiонального використання персоналу. Пiдприємство направляє працiвникiв на курси пiдвищення квалiфiкацiї, консультацiйнi семiнари, навчання в учбових закладах, забезпечує працiвникiв необхiдною методичною лiтературою,створює належнi умови працi та мiкроклiмат в колективi. |
Інформація про дивіденди
| за звітний період |
за період попередній звітному |
| за простими |
за привілей-ми |
за простими |
за привілей-ми |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Примітки:
|
|
Телефон: 
e-mail: